Если бы Профсоюз создавался в XXI веке с нуля, то, пожалуй, именно так. Сегодня в Красноярске выпускники Школы молодого профсоюзного лидера (ШМПЛ) устроили интеллектуальное «шоу силы» — защиту своих итоговых проектов. Девять месяцев учёбы не прошли даром. Идеи, обсуждения, предложения — всё содержательно, ярко и убедительно.
Участие в мероприятии приняла начальник Управления по связям с общественностью, работе с молодёжью и международному сотрудничеству Ольга Жанкевич. Секретарь ЦК Профсоюза внимательно следила за выступлениями, разбиралась в нюансах и явно оценила смелость подходов.
«Мне импонирует стремление избегать шаблона. Любую, даже самую традиционную тему можно подать уникально, не банально, под неожиданным углом, предложить новое прочтение. У молодых людей здесь есть совершенное оружие — свежий взгляд», - отметила она.
Именно такие методы демонстрировали участники ШМПЛ. Выпускники говорили о новых механизмах соцпартнёрства, улучшении условий труда, вовлечении молодёжи — не по учебнику, а от себя, на языке дела. Иногда жарко, порой дерзко, но всегда с чёткой целью: менять систему не сверху, а изнутри.
Финал прошёл динамично. Защита работ больше напоминала оживлённую стратегическую сессию, чем классическую презентацию. Участники спорили, отстаивали свои позиции, обсуждали возможности внедрения и шли — вперёд, к делу.
После этапа защиты, вручая слушателям ШМПЛ удостоверения о повышении квалификации, председатель Красноярской краевой организации Константин Белых обратился к выпускникам с напутствием:
«Успешное завершение программы свидетельствует о вашей готовности к профессиональной профсоюзной работе. Приобретённые знания и навыки станут надёжной основой для эффективной защиты интересов медицинских работников».
Что важно — многие выпускники уже включились в работу. Входят в состав профкомов, становятся организаторами в своих коллективах, а некоторые — возглавляют первички. ШМПЛ формирует новое поколение профсоюзных лидеров. И похоже, оно пришло вовремя.
Также Ольга Жанкевич вручила нагрудный знак Профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации «За вклад в развитие молодёжной политики Профсоюза» за значимый вклад в развитие и укрепление молодёжного профсоюзного движения, реализацию молодёжной политики
Профсоюза работников здравоохранения РФ и укрепление его имиджа в молодёжной среде: Полине Трифоновой - специалист по информационной работе и молодёжной политике Красноярской краевой организации Профсоюза работников здравоохранения РФ, члена постоянно действующей молодёжной комиссии ЦК Профсоюза работников здравоохранения РФ.
Источник: Профсоюз работников здравоохранения РФ
Участие в мероприятии приняла начальник Управления по связям с общественностью, работе с молодёжью и международному сотрудничеству Ольга Жанкевич. Секретарь ЦК Профсоюза внимательно следила за выступлениями, разбиралась в нюансах и явно оценила смелость подходов.
«Мне импонирует стремление избегать шаблона. Любую, даже самую традиционную тему можно подать уникально, не банально, под неожиданным углом, предложить новое прочтение. У молодых людей здесь есть совершенное оружие — свежий взгляд», - отметила она.
Именно такие методы демонстрировали участники ШМПЛ. Выпускники говорили о новых механизмах соцпартнёрства, улучшении условий труда, вовлечении молодёжи — не по учебнику, а от себя, на языке дела. Иногда жарко, порой дерзко, но всегда с чёткой целью: менять систему не сверху, а изнутри.
Финал прошёл динамично. Защита работ больше напоминала оживлённую стратегическую сессию, чем классическую презентацию. Участники спорили, отстаивали свои позиции, обсуждали возможности внедрения и шли — вперёд, к делу.
После этапа защиты, вручая слушателям ШМПЛ удостоверения о повышении квалификации, председатель Красноярской краевой организации Константин Белых обратился к выпускникам с напутствием:
«Успешное завершение программы свидетельствует о вашей готовности к профессиональной профсоюзной работе. Приобретённые знания и навыки станут надёжной основой для эффективной защиты интересов медицинских работников».
Что важно — многие выпускники уже включились в работу. Входят в состав профкомов, становятся организаторами в своих коллективах, а некоторые — возглавляют первички. ШМПЛ формирует новое поколение профсоюзных лидеров. И похоже, оно пришло вовремя.
Также Ольга Жанкевич вручила нагрудный знак Профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации «За вклад в развитие молодёжной политики Профсоюза» за значимый вклад в развитие и укрепление молодёжного профсоюзного движения, реализацию молодёжной политики
Профсоюза работников здравоохранения РФ и укрепление его имиджа в молодёжной среде: Полине Трифоновой - специалист по информационной работе и молодёжной политике Красноярской краевой организации Профсоюза работников здравоохранения РФ, члена постоянно действующей молодёжной комиссии ЦК Профсоюза работников здравоохранения РФ.
Источник: Профсоюз работников здравоохранения РФ